

자료의 품질이 걱정되신다면 확인 방법은 간단합니다. KoreaDumps에서 C-HRHPC-2005 무료 샘플을 내려받아 SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors for Employee Central 대비 문제의 일부를 직접 살펴보시기 바랍니다.
| 인증 벤더: | SAP |
|---|---|
| 시험명: | SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors for Employee Central |
| 시험 번호: | C-HRHPC-2005 |
| 자격증 유효 기간: | 자격증 유효 기간 및 정책은 SAP에 의해 업데이트됨 (고정된 유효 기간은 공시되지 않음) |
| 관련 자격증: | SAP SuccessFactors Employee Central Payroll SAP SuccessFactors Employee Central Core |
| 지원 언어: | 영어 |
| 합격 점수: | SAP에서 공식적으로 공개하지 않음 (커뮤니티 정보에 따르면 일반적으로 약 60–65%) |
| 시험 시간: | 180분 |
| 시험 형식: | 객관식(단일 선택), 객관식(복수 선택) |
| 응시료: | SAP에서 공식적으로 공개하지 않음 (SAP 시험 비용은 지역 및 통화에 따라 다름) |
| 실제 시험 문항 수: | 약 110문항 (커뮤니티 정보 기준) |
| 샘플 문제: | SAP C-HRHPC-2005 샘플 문제 |
| 응시 방법: | SAP 시험 센터 현장 응시 또는 SAP 공인 감독 옵션을 통한 온라인 응시 |
| 전제 조건: | 공식적인 선수 조건 없음. SAP는 SuccessFactors Employee Central에 대한 친숙함을 권장함 |
| 공식 요강 URL: | https://training.sap.com/certification/c_hrhpc_2005-sap-certified-application-associate---sap-successfactors-for-employee-central-payroll-g/ |
| 섹션 | 목표 |
|---|---|
| Employee Central 구성 | - 직원 데이터 유지 관리
|
| 조직 구조 및 설정 | - 조직 구조 구성
|
| 급여 통합 및 제어 | - 통합 설정
|
C-HRHPC-2005는 SAP이 주관하는 인증시험이며, 합격하시면 SAP Certified Application Associate 인증이 부여됩니다. 인증 등급은 어소시에이트 수준입니다. SAP SuccessFactors Employee Central Core,SAP SuccessFactors Employee Central Payroll 인증과도 연결되는 시험이므로 연계 학습을 고려해 보실 만합니다. KoreaDumps에서는 이 시험 대비를 위한 110문항의 연습문제를 갖추고 있습니다.
C-HRHPC-2005 시험은 약 110문항 (커뮤니티 정보 기준)문항으로 출제되며 제한 시간은 180분입니다. 제한 시간을 문항 수로 나눈 목표 풀이 속도를 기준으로 삼으시면 중간 점검이 가능하고, 확신이 없는 문제는 표시 기능을 활용해 나중에 재검토하시는 것이 정석입니다. KoreaDumps의 테스트 엔진으로 실제와 같은 시간 조건에서 모의고사를 반복하시면 마지막까지 안정적으로 문제를 푸는 감각을 기르실 수 있습니다.
C-HRHPC-2005 시험의 합격 점수는 SAP에서 공식적으로 공개하지 않음 (커뮤니티 정보에 따르면 일반적으로 약 60–65%)이고 응시료는 SAP에서 공식적으로 공개하지 않음 (SAP 시험 비용은 지역 및 통화에 따라 다름)입니다. 불합격 후 다시 응시하시는 경우에도 동일한 응시료가 전액 발생하므로 준비가 충분하지 않은 상태에서의 응시는 비용 부담이 커집니다. KoreaDumps의 110문항 연습문제로 수차례 자가 진단을 하신 뒤 합격선을 안정적으로 넘는 단계에서 응시하시는 것을 권해 드립니다.
C-HRHPC-2005 시험의 응시 조건은 다음과 같습니다. 공식적인 선수 조건 없음. SAP는 SuccessFactors Employee Central에 대한 친숙함을 권장함 조건은 주최 기관의 정책 변화에 따라 조정될 수 있으므로 접수 전 공식 안내 페이지에서 최신 기준을 반드시 대조해 보시기 바랍니다.
네, 체험하실 수 있습니다. KoreaDumps 구매 페이지에서 C-HRHPC-2005 무료 샘플을 내려받으시면 실제 덤프의 일부 문제를 미리 풀어보실 수 있습니다. 구매 후에는 365일 동안 무료 업데이트가 제공되며, 무료 기간이 지난 후에는 50% 할인된 가격으로 업데이트 기간을 연장하실 수 있습니다.
KoreaDumps은 환불 보장 정책을 통해 수험생의 부담을 덜어 드리고 있습니다. 덤프 구매일로부터 60일 이내에 C-HRHPC-2005 시험에 응시하여 불합격하신 경우, 응시 등록 확인서 사본과 공식 성적표(Score Report) PDF를 시험일로부터 2일 이내에 제출하시면 덤프 비용 전액이 환불되며 접수 후 7일 이내에 처리가 완료됩니다. 구매 후 3일 이내 응시, 다운로드 후 미응시, 무료 자료 및 만료된 주문은 해당되지 않고 수험자와 결제자의 명의가 같아야 합니다. 환불 대신 동일한 가치의 다른 시험 자료 2개를 무료로 받으면서 기존 제품의 업데이트 서비스를 계속 이용하는 방법도 있습니다. 자료는 결제 즉시 다운로드할 수 있으며 결제 후 1분 이내에 이메일로도 발송됩니다. 2시간 안에 받지 못하신 경우 고객센터로 문의해 주시기 바라며, 설치 가능한 컴퓨터 대수에는 제한이 없습니다.
C-HRHPC-2005 시험 범위는 3개의 출제 영역으로 이루어져 있습니다. 그중 대표 영역은 급여 통합 및 제어,조직 구조 및 설정,Employee Central 구성 등이며, 세부 항목과 영역별 비중은 위에 제시된 전체 시험 범위를 참고하시기 바랍니다.
문제 #1
You scheduled absence replication to run every five minutes. Due to many errors, the replication automatically rescheduled itself to run every hour.
After you resolve the configuration errors, how can you reset the initial replication frequency to five minutes?
A. Trigger a proxy creation job in the data replication configuration.
B. Delete and recreate the absence data in Employee Central.
C. Resend the employee data in the data replication monitor.
D. Delete the scheduled replication job and reschedule.
문제 #2
A cost center was changed, and you must manually trigger the initial replication from SAP S/4HANA Finance to Employee Central Payroll. Which application do you use?
A. Communication System
B. Communication Arrangements
C. Replicate by Replication Model
D. Maintain Communication User
문제 #3
What are Kronos labour levels?
A. Workflow structures
B. Organizational and accounting structures
C. Costing structures
D. Employee structures
문제 #4
You set up the permission for the payroll Ul mashup to appear on the payroll page in Employee Central Payroll. Which permission do your assign to the user role?
A. Payroll administration
B. Payroll self-service
C. Personal information
D. Payroll information
문제 #5
You need to assign the API permission to the SFAPI user using Permission Assignment API. Which API permission do you assign?
A. Employee Central HRIS ODATAAPI
B. Employee Central Foundation ODATAAPI
C. Employee Central HRIS SOAP API
D. Employee Central Foundation SOAP API
질문과 대답:
| 문제 #1 정답: A,C | 문제 #2 정답: C | 문제 #3 정답: C | 문제 #4 정답: A | 문제 #5 정답: C |
1048 분의 상품리뷰 상품리뷰 (* 일부 내용이 비슷한 리뷰와 오래된 리뷰는 숨겨졌습니다.)
새로운 문제가 조금 있긴한데 현재 KoreaDumps덤프버전으로 합격하기엔 충분하다고 생각됩니다.
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둘리둘리 -
KoreaDumps서비스가 좋아서 이 사이트를 선택했는데 역시 구매후 서비스도 좋았습니다.
업데이트버전도 자동으로 보내주시고 아직 시험은 보지 않았는데 패스할 자신이 생기네요.
방금 보내준 C-HRHPC-2005 최신버전 열공해보겠습니다.